Cada persona es única, de eso no hay ninguna duda. Cada quien tiene una historia que contar, sueños que cumplir, y talentos que demostrar. Esta gran variedad de puntos de vista y formas de abordar las situaciones permite que se logren soluciones más robustas, gracias a la participación de individuos tan diversos como sus ideas.

En Avery Dennison estamos conscientes de la importancia de garantizar un entorno seguro a nuestros empleados, ya que son estas personas quienes son el alma de la compañía. Nos es grato comunicar que hemos ganado el premio 2023 LGBTQ+ Best Places to Work otorgado por Humans Right Campaign (HRC) tanto en México como en Brasil, dos países con comunidades importantes LGBTQ+. Nuestro compromiso con la diversidad no se limita a estos países, ni al mes de junio: Espacios de trabajo más diversos crean negocios más fuertes e innovadores.

Todas las voces, todos los días

La base de las interacciones debe de encontrarse en el respeto. Un ambiente donde las personas sientan la confianza de ser quien son, sin las cadenas de ser juzgados o discriminados. En Avery Dennison, fomentamos el respeto en el día a día para todos los individuos. Un equipo de colaboradores de diferentes edades, orientaciones, culturas, religiones, y tan únicos como ellos mismos, ofrecen puntos de vista que siempre suman a las necesidades y retos que nos enfrentamos en conjunto. 

Seguimos innovando en un mundo que exige adaptabilidad gracias a la participación de nuestros colaboradores. Permitiendo que todas las voces sean escuchadas es como diseñamos las mejores soluciones, encontramos terrenos comunes frente a problemáticas, y llegamos a acuerdos dentro de las disputas.  Esto empieza desde dentro, donde fomentamos iniciativas para propiciar esta gran diversidad. 

Equipos unidos

El reconocimiento recibido por parte de HRC distingue a las empresas con buenas prácticas y certifica anualmente el compromiso de incluir a estos profesionales en el entorno empresarial. Tal reconocimiento destaca el trabajo de nuestro ERG Unite, que apoya al colectivo LGBTQ+, ofreciendo un espacio seguro donde los empleados y aliados pueden interactuar, encontrar y compartir apoyo, además de discutir temas que son importantes para esta comunidad.

Este espacio seguro es reforzado por medio de acciones continuas a lo largo del año, como cursos de concientización, recursos de aprendizaje, y un apoyo de confianza a todo individuo que se quiera acercar al grupo. 

Manteniendo la excelencia

Avery Dennison sigue siendo un líder en la industria gracias a las personas que lo conforman. Es el esfuerzo de los colaboradores lo que nos permite brindar un excelente servicio, así como entregar los mejores materiales para cualquier tipo de aplicación. Seguimos en un proceso de innovación continua, enfrentándonos a los desafíos del mundo moderno. Estos reconocimientos son muestra del talento humano brillando, y estamos comprometidos a seguir impulsando a nuestros colaboradores a que sean ellos mismos, con la confianza de que sus diferencias enriquecen su trabajo.

¿Quiere saber más? 

De CLICK AQUÍ para recibir más información acerca de las iniciativas de Avery Dennison para fomentar la innovación. 

En Avery Dennison contamos con un equipo enfocado en servir a los propietarios de marcas, ofreciendo información, capacitación técnica y soluciones que pueden ayudarlo a elegir un material ideal para su aplicación y proceso. Lo invitamos a contactar a nuestro equipo de Ventas, Servicio Técnico, Atención al Cliente y/o Desarrollo de Negocios.